Даже собственные пилоты для «Эйр Астаны» ― всего лишь обслуга
А помните, как в октябре прошлого года «Эйр Астана» раструбила новость о том, что казахстанские пилоты награждены мемориальной премией Хью Гордона-Берга «за выдающуюся отвагу, мужество и действия, проявленные во время спасения самолета и коллег»?
11 ноября 2018 года пилоты выполняли перегоночный рейс на воздушном судне Embraer Е190 после технического обслуживания, выполненного сторонней организацией в Лиссабоне (Португалия). В то время из-за неправильной установки кабельной системы управления элеронами буквально после взлета воздушное судно стало практически неуправляемым. Экипаж испытывал гравитационные перегрузки в пятикратном размере, сопоставимом с перегрузками пилотов военных истребителей в бою с крутыми пикированиями и вращениями. Тем не менее пилоты смогли определить проблему, частично восстановить контроль и безопасно посадить самолет на военно-воздушной базе Беджа на юго-востоке Португалии.
Интересно, как же сама «Эйр Астана» поощрила отличившихся пилотов на этом самом ивенте? По моей информации, на корпоративе им вручили грамоты и… сертификат на 10 тысяч тенге от магазина Meloman.
Если информация верна, то это такой цинизм на фоне яркого инстаграм-аккаунта жены Фостера! Семья британского подданного, зарабатывающего сотни тысяч долларов в казахстанской компании, явно существует не на подарочные сертификаты. И детей обучает не в бюджетных заведениях. Да и особняк в Алматы Фостеры явно не на последние копейки снимают, а за счет компании.
Когда-нибудь, я надеюсь, мы осознаем, что иностранные топ-менеджеры плевать хотели на всех нас, на развитие наших компаний. Мы для них аборигены, которым и грамота с сертификатом ― высшая награда от «хозяина».